Seite1 Seite2 Seite3 Seite4 Seite5 Seite6 Seite7 Seite8 Seite9 Seite10 Seite11 Seite12 Seite13 Seite14 Seite15 Seite16 Seite17 Seite18 Seite19 Seite20 Seite21 Seite22 Seite23 Seite24 Seite25 Seite26 Seite27 Seite28 Seite29 Seite30 Seite31 Seite32 Seite33 Seite34 Seite35 Seite36 Seite37 Seite38 Seite39 Seite40 Seite41 Seite42 Seite43 Seite44 Seite45 Seite46 Seite47 Seite48 Seite49 Seite50 Seite51 Seite52 Seite53 Seite54 Seite55 Seite56 Seite57 Seite58 Seite59 Seite60 Seite61 Seite62 Seite63 Seite64 Seite65 Seite66 Seite67 Seite68 Seite69 Seite70 Seite71 Seite72 Seite73 Seite74 Seite75 Seite76 Seite77 Seite78 Seite79 Seite80 Seite81 Seite82 Seite83 Seite84 Seite85 Seite86 Seite87 Seite88 Seite89 Seite90 Seite91 Seite92 Seite93 Seite94 Seite95 Seite96 Seite97 Seite98 Seite99 Seite100 Seite101 Seite102 Seite103 Seite104 Seite105 Seite106 Seite107 Seite108 Seite109 Seite110 Seite111 Seite112 Seite113 Seite114 Seite115 Seite116 Seite117 Seite118 Seite119 Seite120 Seite121 Seite122 Seite123 Seite124 Seite125 Seite126 Seite127 Seite128 Seite129 Seite130 Seite131 Seite132 Seite133 Seite134 Seite135 Seite136 Seite137 Seite138 Seite139 Seite140 Seite141 Seite142 Seite143 Seite144 Seite145 Seite146 Seite147 Seite148 Seite149 Seite150 Seite151 Seite152 Seite153 Seite154 Seite155 Seite156 Seite157 Seite158 Seite159 Seite160 Seite161 Seite162 Seite163 Seite164 Seite165 Seite166 Seite167 Seite168 Seite169 Seite170 Seite171 Seite172 Seite173 Seite174 Seite175 Seite176 Seite177 Seite178 Seite179 Seite180 Seite181 Seite182 Seite183 Seite184 Seite185 Seite186 Seite187 Seite188 Seite189 Seite190 Seite191 Seite192 Seite193 Seite194 Seite195 Seite196 Seite197 Seite198 Seite199 Seite200 Seite201 Seite202 Seite203 Seite204 Seite205 Seite206 Seite207 Seite208 Seite209 Seite210 Seite211 Seite212 Seite213 Seite214 Seite215 Seite216 Seite217 Seite218 Seite219 Seite220 Seite221 Seite222 Seite223 Seite224 Seite225 Seite226 Seite227 Seite228 Seite229 Seite230 Seite231 Seite232 Seite233 Seite234 Seite235 Seite236 Seite237 Seite238 Seite239 Seite240 Seite241 Seite242 Seite243 Seite244 Seite245 Seite246 Seite247 Seite248 Seite249 Seite250 Seite251 Seite252 Seite253 Seite254 Seite255 Seite256 Seite257 Seite258 Seite259 Seite260 Seite261 Seite262 Seite263 Seite264 Seite265 Seite266 Seite267 Seite268 Seite269 Seite270 Seite271 Seite272 Seite273 Seite274 Seite275 Seite276 Seite277 Seite278 Seite279 Seite280 Seite281 Seite282 Seite283 Seite284 Seite285 Seite286 Seite287 Seite288 Seite289 Seite290 Seite291 Seite292 Seite293 Seite294 Seite295 Seite296 Seite297 Seite298 Seite299 Seite300 Seite301 Seite302 Seite303 Seite304 Seite305 Seite306 Seite307 Seite308 Seite309 Seite310 Seite311 Seite312 Seite313 Seite314 Seite315 Seite316 Seite317 Seite318 Seite319 Seite320 Seite321 Seite322 Seite323 Seite324 Seite325 Seite326 Seite327 Seite328 Seite329 Seite330 Seite331 Seite332 Seite333 Seite334 Seite335 Seite336 Seite337 Seite338 Seite339 Seite340 Seite341 Seite342 Seite343 Seite344 Seite345 Seite346 Seite347 Seite348 Seite349 Seite350 Seite351 Seite352 Seite353 Seite354 Seite355 Seite356 Seite357 Seite358 Seite359 Seite360 Seite361 Seite362 Seite363 Seite364 Seite365 Seite366 Seite367 Seite368 Seite369 Seite370 Seite371 Seite372 Seite373 Seite374 Seite375 Seite376 Seite377 Seite378 Seite379 Seite380 Seite381 Seite382 Seite383 Seite384 Seite385 Seite386 Seite387 Seite388 Seite389 Seite390 Seite391 Seite392 Seite393 Seite394 Seite395 Seite396 Seite397 Seite398 Seite399 Seite400 Seite401 Seite402 Seite403 Seite404 Seite405 Seite406 Seite407 Seite408 Seite409 Seite410 Seite411 Seite412 Seite413 Seite414 Seite415 Seite416 Seite417 Seite418 Seite419 Seite420 Seite421 Seite422 Seite423 Seite424 Seite425 Seite426 Seite427 Seite428 Seite429 Seite430 Seite431 Seite432 Seite433 Seite434 Seite435 Seite436 Seite437 Seite438 Seite439 Seite440 Seite441 Seite442 Seite443 Seite444 Seite445
|
Categorie: Wirtschaft - Management - Diversity |
 | DGFP, Deutsche Gesellschaft für Personalführung eV - Diversity -Initiative
Erläutert werden Dimensionen, Einsatzmöglichkeiten und Relevanzen im Business Case. [D-40547 Düsseldorf] |
|
 | Dr. Günther Vedder - Fünf zentrale Fragen und Antworten zum Diversity Management
Der Artikel schildert Hintergründe und Strategien, die zur Entwicklung des DiM führten und setzt sich mit Umsetzungsergebnissen und Zielsetzungen auseinander. Der Autor arbeitet an der Uni Triert am Lehrstuhl BWL, im FG Arbeit, Personal, Organisation und |
|
 | Best - Managing Diversity, Gregor Sanz und Adelheid Penz
Informiert wird über die Entwicklungspartnerschaft ?Managing Diversity? von Weiterbildern und PE aus dem österreichischen Programm EQUAL des ESF. Arbeitsbeispiele, Methoden und Links komplettieren das Angebot. [A-1060 Wien] |
|
 | EQUAL Österreich
informiert über Aktivitäten des ESF Teilprogramms in Österreich. [A-1030 Wien] |
|
 | Berufsbilder: Diversity Manager
Diversity ist noch ein relativ junges Thema in der europäischen Unternehmenswelt, das aber in Deutschland zunehmend an Bedeutung gewinnt. Was zu ihren /seinen Aufgaben gehört erläutert Hans W. Jablonski, Diversity Manager bei der Ford Werke AG in Köln für |
|
 | Gisela Anna Erler - Work-Life-Balance und Diversity
Die Autorin beleuchtet den Zusammenhang zwischen Work-Life Balance und Diversity als Schlüsselthemen für wirtschaftlichen und politischen Erfolg. Sie stellt die These zur Diskussion, in den USA seien jene Betriebe deutlich ertragreicher, mit vielen Fraue |
|
 | Equal-Ostbayern GmbH
Informiert wird über Programmschwerpunkte und Ausgestaltung. Eine Bildungsdatenbank, Praktikaangebote und Arbeitsmittel für die Projektdurchführung werden vorgehalten. [D-94032 Passau] |
|
 | sensi_tec Entwicklungspartnerschaft
Das Netzwerk entwickelt neue Produkte und Dienstleistungen zur Chancenverbesserung am Arbeitsmarkt für Menschen mit Behinderungen. Getragen wird die Initiative durch Bundesinstitutionen und Wirtschaft in Österreich. [A-1010 Wien] |
|
 | XENOS - Leben und Arbeiten in Vielfalt
Das vom ESF geförderte Programm zielt darauf ab, neue Wege zur Bekämpfung von Diskriminierung und Ungleichheiten von Arbeitenden und Arbeitsuchenden auf dem Arbeitsmarkt in Deutschland zu erproben. Koordiniert wird es vom BMWA. [D-53107 Bonn] |
|
 | Interkultureller Kongress - ICUnet.AG
Die Veranstaltung beschäftigt sich mit dem Aufbau interkultureller Kompetenz als eine Schlüsselqualifikation, Missverständnisse zu vermeiden und interkulturelle Potenziale im Unternehmen zu nutzen. [D-94036 Passau] |
|
 | DIVINKU, Diversity als Innovationskultur - Gesellschaft für Arbeitsschutz- und Humanisierungsforschung mbH (GfAH)
Das Verbundprojekt des BMBF dient der Erforschung und Erprobung des Kulturwandels in kleinen und mittelständischen Unternehmen, die Spitzentechnologie produzieren und vertreiben. Das Programm ist zunächst bis 2007 terminiert. Die GfAH ist als externe Begl |
|
 | Credit Suisse Asset Management (CSAM) - Diversity
Der globale Vermögensverwalter setzt sich ambitioniert mit der Schaffung eines integrierenden Arbeitsumfelds auseinander und ist eingebunden in das globale Managing Diversity Programm des Konzern. [CH-8070 Zürich] |
|
 | IBM Deutschland GmbH
IBM informiert über seine Integrationspolitik, Fähigkeiten und Sichtweisen der Beschäftigten intern und extern zu fördern und zu nutzen. [D-70548 Stuttgart] |
|
 | Siemens AG - Promoting Diversity
Siemens beschäftigt sich vornehmlich mit Gleichstellungsinitativen im Konzern und bietet Zugang zu Mitarbeiterplattformen, Informationen und Praxisberichten. [D-80333 München] |
|
 | UBS AG - Diversity
Der Finanzdienstleister informiert über Leitwerte, Zielsetzung und Leitbilder verantwortlichen Handelns und seine konkreten Aktivitäten zur Umsetzung von Vielfalt und Unterschiedlichkeit im Konzern. [CH-8098 Zürich] |
|
 | Generaldirektion für Beschäftigung und Soziales der Europäischen Kommission
Die Seite informiert über Programme und Interventionen zur Beseitigung von Diskriminierung in Europa. Die DG ist fachlich zuständig für den Europäischen Sozialfonds (ESF), die Zielpolitik und die daraus finanzierten Programme. Informationen zu EQUAL, die |
|
 | Initiative Freiheit und Verantwortung - Verlagsgruppe Handelsblatt GmbH
Die Initiative des BDI, BDA, ZDH und DIHK widmet sich der gesellschaftlichen Verantwortung von Unternehmen innerhalb und außerhalb der Organisation. Ein mit Symposien und Standpunkten begleiteter Wettbewerb wird jährlich ausgelobt. Hintergrund und Referen |
|
 | Ungleich-Besser.de - Michael Stuber
Die Plattform gibt umfassende Einstiegsmöglichkeiten zu internen und externen Anwendungsbeispielen von Unternehmen und NPO. Sowie Vertiefungsmaterial zu kulturellen Ansätzen, Diversitymarketing und Kampagnenmanagement zur Ergänzung von bestehenden Marken. |
|
 | Diversity Compliance - Bockamp & Tesfaiesus GbR
Das Unternehmen informiert zur Einhaltung der juristischen Rahmenbedingungen Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetzes (AGG) sowie Anti-Diskriminierungsrichtlinien in bundesdeutschen Unternehmen. Eine Übersicht aktueller und grundsätzlicher Urteile sowie them |
|
 | CAT Cultural Awareness Training - Iris Wangermann
Bietet interkulturelle Kompetenz Basis Trainings für die Länder Deutschland, Österreich, Italien und USA. |
|
Categorie: Wirtschaft - Management - Diversity - Beratung |
 | Volker Ostler - Managementberatung
Beratung, Training, Coaching und Seminare zu Führungsverhalten und Diversity Management. Die Seite bietet tiefergehende Informationen zu Gründen und Symptomen positiver und negativen Verhaltens, mit dem Ziel das Wirkungsgefüge verständlich zu machen. Zum |
|
 | Consilia SC - Kirsten Nazarkiewicz
Unterstützung für Unternehmen durch Seminare, Beratung und Coaching zur interkulturellen Kommunikation. [D-60596 Frankfurt] |
|
 | Hoeher ! Team für Organisationsberatung
Audits, Unterstützung beim Aufbau von Diversity Kompetenzen und bei der Folgenabschätzung werden angeboten. [D-58239 Schwerte] |
|
 | Intercultures
Ein internationaler Dienstleister für interkulturelles Training, Beratung und Coaching. Die Angebote reichen von klassischer Auslandsvorbereitung über Teamentwicklung bis hin zu Onlinecoaching. |
|
 | Interkulturelle Trainings-Akademie Freiburg
Der Süd-Ost-Asien Spezialist "In-tak" trainiert und berät Unternehmen und Organisationen in der Kommunikation in fremden Kulturen. |
|
 | Intershop Tower
Internationale Unternehmensberatung, interkulturelles Training und Coaching, E-Learning. |
|
 | World Experts
Interkulturelle Beratung, Seminare und Weiterbildung. [D-76185 Karlsruhe] |
|
 | Knoll & Szalai OEG
Man arbeitet und forscht zu Gender, Diversity Management, Gender Mainstreaming und den Bezügen zur Stadt-, Landschafts-, Raum-, Verkehrs- und Regionalplanung, sowie zu Umwelt, Nachhaltigkeit, Naturwissenschaft und Technik. [A-1070 Wien] |
|
 | Interdisziplinäre Beratergruppe Zürich
Ist eine Gruppe von Beraterinnen und Beratern, Dozentinnen und Dozenten aus dem Bereich Management- und Wirtschaftspsychologie mit dem Ziel, Unternehmen und Einzelpersonen in ihrer Entwicklung und ihren Strategien optimal zu unterstützen. [CH-8039 Zürich] |
|
 | Bickmann & Collegen
Informationen und Visionen zu den Beratungsfeldern Corporate Identity, Corporate Culture, Unternehmensethik, Unternehmenskultur, Integritäts- und Integrations- sowie Wertemanagement im Sinne einer Diversitykultur. Die Seite bietet eine Wissensdatenbank mi |
|
 | Evelyn Einholz - Services for Intercultural Communication, Relocation and Coaching
Einführung in die Techniken internationaler Kommunikation. |
|
 | Wildes Denken - Kommunikation und Kultur
Offene Seminare zu interkultureller Kompetenz für Kommunikationsfachleute, kulturspezifisches Kommunikationscoaching zur individuellen Auslandsvorbereitung von PR-Beratern inklusive Persönlichkeitstraining sowie Weiterbildungseinheiten zu interkultureller |
|
 | The Bridge Consulting Haus - Britta Gonnermann
Für cross-kulturelle Teams wird eine systemische Prozessoptimierung der Zusammenarbeit in Veränderungsprozessen durch Prozessberatung, Führungscoaching und Moderation angeboten. Mit Referenzen. [D-96049 Bamberg] |
|
 | Suademus, Krayer & Reudenbach
Die Personalberatung informiert über das Vorgehen bei der Erhebung und Implemetierung eines Managing Diversity Systems mit Vertretern aus allen Unternehmensbereichen und Hierarchien. [D-51766 Engelskirchen] |
|
 | Mi.st [ Consulting - Diversity Management & Marketing Services
Beraten wird die Multiplikatorenbestimmung, Vorbereitung von Benchmarkings und Umsetzung von betrieblichen Diversity Maßnahmen. [D-50674 Köln] |
|
 | Koll Consultants
Die Berater arbeiten in den Feldern Diversity, Gender Mainstreaming, Personal- und Organisationsentwicklung sowie Kundenbeziehungsmanagement. Interkulturelle und Diversitytrainings für den Umgang mit Geschäftspartnern werden entwickelt. [D-15569 Woltersd |
|
 | Diversity Works
Melissa Lamson und Jürgen Schlicher haben sich auf die Beratung von Leitlinien, kulturelle Integration von M&A sowie Trainings und Coachings zur Bildung interkultureller teams spezialisiert. Zudem wird eine Marketingberatung und die Konzeption eines K |
|
 | The Brigo Consulting Haus - Britta Gonnermann
Für cross-kulturelle Teams wird eine systemische Prozessoptimierung der Zusammenarbeit in Veränderungsprozessen durch Prozessberatung, Führungscoaching und Moderation angeboten. Mit Referenzen. [D-96049 Bamberg] |
|
Categorie: Wirtschaft - Management - Ethik |
 | business-wissen.de - Hintergrund: Hans-Olaf Henkel zur Verantwortung der Handelnden
Der ehemalige Präsident von IBM Europa, Vize und Präsident des BDI weist in seinem Beitrag darauf hin, dass gelebtes Qualitätsmanagement bestes Unternehmensmanagement ist, dass Verantwortung der Akteure erfordert. [D-76133 Karlsruhe] |
|
 | Real CSR - effektive Corporate Social Responsibility und Nachhaltigkeit
Definitionen und Erläuterungen zur Corporate Social Responsibility resp. gesellschaftliche Mitverantwortung von Unternehmen. Die Darstellung der Nachhaltigkeit im Geschäftsbericht nach dem österreichischen Rechnungslegungsänderungsgesetz 2004 (RelÄG) wird |
|
 | Transparency International, Deutsches Chapter e.V
Die Vorbeugung gegen Korruption und illegale Absprachen in Wirtschaft, Verwaltung und Politik zur Stärkung nationaler und internationaler Integritätssysteme bilden die Kernziele der international tätigen Organisation. Korruptionsindices und Ressourcendate |
|
 | Pater Dr. Benno Kuppler
Der Jesuitenpater bietet Coaching und Seminare zu Themen aus den Bereichen Wirtschaft, Ethik, Unternehmenskultur und Personalführung mit Bezügen zur christlichen Soziallehre. Vorträge im Download. [D-80539 München] |
|
 | Austrian Business Academy for Sustainable Development GmbH
Seminare und Vorträge zu Methoden Nachhaltigen Wirtschaftens und Integration in Arbeitsalltag und Leitbild des Unternehmens. Angesprochen wird die Unternehmensführung wie auch Zulieferer und Dienstleister für Unternehmen. [D-1070 Wien] |
|
 | Faktor 10 Institut Austria - Dipl.-Ing. Christopher Manstein
Man beschäftigt sich mit der ressourcenorientierten Wirtschaftsweise, in der der Mensch und sein Umfeld einbezogen werden. Informationen zu den Themen ?koeffizienz, Nachhaltige Entwicklung (Sustainable Development) sowie ?kodesign (Ecodesign) nach Faktor |
|
 | SAFE, Sustainability Assessment For Enterprises - Wuppertal Institut für Umwelt, Klima, Energie GmbH
Das Modell beschreibt die Einführung von nachhaltigen Instrumenten der Unternehmensführung zur Zukunftssicherung im Unternehmensablauf oder Leitbild. Ziele und Indikatoren zur Ergebnismessung im Unternehmen werden vorgestellt. [D-42103 Wuppertal] |
|
 | Akademie für Führung und Verantwortung - Evangelische Akademie Bad Boll
bietet Seminare zum Themenkreis Wirtschaft, Ethik und Führungsverantwortung an. [D-73087 Bad Boll] |
|
 | NachhaltigWirtschaften.at
erläutert das interdisziplinäre Impulsprogramm und die Initiative des Bundesministeriums für Verkehr, Innovation und Technologie. Vorgestellt werden verschiedene Zukunftsmodelle, Wirkungsmechanismen und Ziele. [A-1010 Wien] |
|
 | respACT austria
Der Zusammenschluss österreichischer Unternehmen setzt sich intensiv mit der gesellschaftlichen Verantwortung von Unternehmen und Nachhaltigkeit auseinander. Ziele, Mitglieder, Aktivitäten und Fallbeispiele werden aufgeführt. [A-1030 Wien] |
|
 | Der Wertesalon
Unter dem Dach des Deutschen Netzwerks Wirtschaftsethik veranstalten Berater und mittelständische Unternehmer ein regelmässiges Forum zur Reflektion von Fragestellungen um Wirtschaftskonflikte und Diskussion von Leitlinien zur Orientierung für unternehmer |
|
 | Dr. Kleinfeld & Partner - Corporate Excellence Consultancy
berät Organisationen zur Umsetzung eines gezielten, integrativen Managements von Identität, Kultur und Werten mit dem Ziel der Corporate Excellence, d.h. die herausragende ökonomische Leistung auf der Basis vorbildlichen, an ethischen Werten und Prinzipie |
|
 | Agentur für angewandte Ethik und Philosophie - Dr. Annegret Stopczyk-Pfundstein
Seminare und Vorträge zur Unternehmens- und Führungsethik, Wertemanagement und Integritätstraining. |
|
 | Lassalle-Institut
vereinigt die Grundbegriffe Zen, Ethik und Leadership zu Inhalten in der Beratung, in Seminaren und auf Symposien. Mit ausführlicher Darstellung der Ansätze und Wirkungsvielfalt. [CH-6313 Edlibach] |
|
 | EurActiv.com - Section soziale Verantwortung von Unternehmen (CSR)
In der Sammlung sind Grundlagen und Initiativen der europäischen Politik und Verbände, zum Beispiel zum Nachhaltigen Handel, thematisch gegliedert zusammengeführt. Die teilweise fremdsprachigen Texte können online übersetzt werden. Umsetzunglinks werden |
|
 | Ethikverband der Deutschen Wirtschaft e.V.
Mit dem Ansatz, "die Wirtschaft ist besser als ihr ethischer Ruf" hat eine Gruppe von Führungspersönlichkeiten, Wissenschaftlern, Juristen, Personalentwickler und Unternehmern den Verband im Jahr 2003 gegründet, um ethische Werte aus der Ökonom |
|
 | Konstanz Institut für WerteManagement (KIeM) - Institut für Interkulturelles Management, Werte und Kommunikation
Das Institut der Hochschule Konstanz leistet wissenschaftliche Forschungsarbeit und implementiert Systeme zur Definition und Umsetzung von Wirtschafts- und Unternehmensethik sowie werteorientierter Managementsysteme auch im interkulturellen Rahmen. [D-784 |
|
 | Stiftung Risiko-Dialog
Unter dem Eindruck von Kommunikationsdefiziten nach Großkatastrophen arbeitet die Stiftung am nachhaltigen Dialog von Wirtschaft, Politik, Verwaltung und NGO in unterschiedlichen Perspektiven zu Risikofragen und Veränderungspotenzial globaler technologis |
|
 | SAFE, Sustainability Assessment For Enterprises - Wuppertal Institut für Umwelt, Klima, Energie GmbH
Das Modell beschreibt die Einführung von nachhaltigen Instrumenten der Unternehmensführung zur Zukunftssicherung in Prozesse und Leitbild. Das Handbuch steht zum kostenlosen Download bereit. Es stellt Ziele und Indikatoren zur Ergebnismessung im Unterne |
|
 | Blog zum Thema Verantwortung - Frankfurter Wirtschaftswissenschaftliche Gesellschaft
Der Webblog beschäftigt sich mit den Themen Corporate Social Responsibility, Verantwortung und Unternehmensethik. Mit wöchentlich neuen wissenschaftlichen Beiträgen. [D-60054 Frankfurt am Main] |
|
 | UPJ - Corporate Citizenship und Corporate Social Responsibility (CSR) in Deutschland
Die Plattform ermöglicht den Zugang zu weiteren Themenseiten mit Informationen zur Nachhaltigkeit, Corporate Citizenship, Corporate Social Responsibility (CSR). |
|
Categorie: Wirtschaft - Management - Führung |
 | pro-phil - Michael Niehaus
Philosophische Beratung zur Reflexion des eigenen Selbstverständnisses, Visionen und des Führungsverständnisses. Eröffnet werden Perspektiven und Alternativen. Die Seite enthält sehr viel Hintergund zur philisophischen Praxis, ihre Anwendungsbreite und -t |
|
 | OMC Management Consulting, Inh. Michael Orschel
Führungsberatung auf Geschäftsleitungsebene für Führung im Allgemeinen sowie Strategien und Marketing im Investitionsgüterbereich. [CH-5637 Beinwil] |
|
 | Leaders Circle
Basis des Angebots bildet eine Wissens- und Lösungsdatenbank mit praktischem und theoretischem Hintergrund zu umfangreichen Führungsthemen. Das Angebot ist teilweise frei zugänglich. Ergänzend wird ein Newsletter, eine Zusammenstellung von Dienstleistern |
|
 | Auftakkt GmbH - Rainer J. Räsch
Der Berater entwickelt Unternehmen strategisch und strukturell von innen heraus und unterstützt die Führung bei der geplanten Substanzbildung durch Modellierung von harten und weichen Rahmenfaktoren. Räsch sieht einen Schwerpunkt in der Positionierung vo |
|
 | Ductus Gesellschaft für Management- und Führungskultur mbH
unterstützt, unternehmerische Veränderungen in die Führungskultur des Unternehmens zu integrieren. Mentoring, berufsbegleitende Führungsausbildung und Beratung zum Burnout Risiko werden vorgehalten. [D-79249 Merzhausen] |
|
 | ConsultAktiv GmbH Personal- & Managementberatung
Das Unternehmen hat sich auf die Beratung strategischer und operativer Führungsstrategien spezialisiert. Auswahl und Bewertung von Geschäftsverbindungen, begleitendes Coaching und Outplacementberatung ergänzen das Portfolio. [D-97084 Würzburg] |
|
 | Mittelstand Plus - BMWA, McKinsey & Company, DIHK et. al.
Die Initiative ist bei der Kontaktvermittlung und Suche von Aufsichtsratsmitgliedern und Beiräten behilflich. [D-40027 Düsseldorf] |
|
 | Orgakom Beratungsinstitut für Organisation und Kommunikation GmbH - Jürgen Huber
Die Unternehmensgruppe hat sich auf die Beratung und Qualifizierung von Führungskräften von Einrichtungen im Sozialbereich und in der Sozialwirtschaft spezialisiert. Themenmaterialien im Download verfügbar. [D-76337 Waldbronn] |
|
 | The Spirit of Leadership - JP-Consulting & Training GmbH
Definitionen, Ansichten und weiterführende Quellen zum Leadership - Begriff. [D-76829 Landau] |
|
 | Pelzer AP
Das Beratungshaus bietet ein Mentoring für Führungskräfte zur Verbesserung der Fähigkeit emotionale und psychologische Raster zu steuern. Sowie die Begleitung bei der Planung, Prioritätensetzung und Richtungsvorgabe bei Mergern und Übernahmen und strate |
|
 | Leadership Transition Online - FGi Fischer Group international GmbH
Die Plattform ist ein Arbeitsmittel zur Planung von Aufgaben und Strategie zur Absicherung im Wechsel in oder aus Führungspositionen. Erwartungen, Einzelpositionen und Wechselwirkungen werden beleuchtet. Mit Demozugang und Hintergrundmaterial. [D-22299 Ha |
|
 | FGi Fischer Group international GmbH
Das Unternehmen ist international in Beratung und Coaching von Führungskräften bei Wechsel und der Planung der ersten 100 Tage, Erkennen und Steuern von Veränderungssituationen sowie interkultureller Sachverhalte tätig. [D-22299 Hamburg] |
|
 | Universität Witten/Herdecke - Wittener Institut für Familienunternehmen
Das Institut widmet sich der Fragestellung nach den Besonderheiten, Stärken und Schwächen der Führung von Familienunternehmen im Vergleich zu kapitalgeführten Unternehmensorganisationen. [D-58448 Witten] |
|
 | Universität Witten/Herdecke - Wittener Institut für Familienunternehmen
Das Institut widmet sich der Fragestellung nach den Besonderheiten, Stärken und Schwächen der Führung von Familienunternehmen im Vergleich zu kapitalgeführten Unternehmensorganisationen. [D-58448 Witten] |
|
 | Strategie Zirkel - Sabine Lanius Training & Coaching
Die Trainerin und Coachin bietet eine Plattform für geschlossene Strategiezirkel für Führungskräfte zum Erfahrungsaustausch in wettbewerbsfreier Gesprächsatmosphäre. [D-60385 Frankfurt] |
|
 | The Spirit of Leadership - JP-Consulting & Training GmbH
Definitionen, Ansichten und weiterführende Quellen zum Leadership-Begriff. [D-64347 Griesheim] |
|
Categorie: Wirtschaft - Management - Führung - Aus- und Weiterbildung |
 | Prof. Dr. Klaus Wippich
Anwendungsorientierte Seminare für Führungskräfte und Moderation von Workshops. Man findet Arbeitstechniken und Seminare für ein rationelles Projekt- und Riskmanagement sowie Entscheidungs- und Problemlösungstechniken. [D-26389 Wilhelmshaven] |
|
 | Lombardi-Consulting - Oliviero Lombardi
Der Trainer und Coach konzentriert sich auf die Themen Führungsgrundsätze, Kommunikation von Leitlinien, emotionale Intelligenz und Empathie wie souveräne Gesprächsführung.[D-70195 Stuttgart]. |
|
 | Rainer Kunigk - Management-Training
Seminare, Workshops, Beratung, Coaching und Moderationen, hauptsächlich für Führungskräfte der mittleren und oberen Ebenen [D-79108 Freiburg]. |
|
 | Team Training AG, Managementberatung
Beratungs- und Trainingsunternehmen für Kommunikation, Führung, Verkauf und Teambildung [CH-6043 Adligenswil]. |
|
 | Volker Ostler - Managementberatung
Beratung, Training, Coaching und Seminare zu Führungsverhalten und Diversity Management. Die Seite bietet tiefergehende Informationen zu Gründen und Symptomen positiver und negativen Verhaltens, mit dem Ziel das Wirkungsgefüge verständlich zu machen. Zum |
|
 | Schmitt KG Unternehmensentwicklung - Coaching und Firmenseminare
Power-Coaching Inhaberinnen, Inhaber und Führungskräfte von Unternehmen [D-79424 Auggen]. |
|
 | VERSTANDen
Weiterbildung, Unternehmensberatung und Coaching für alle managementinteressierten Menschen, die in Führungspositionen stehen [CH-9545 Wängi]. |
|
 | Roland Kopp-Wichmann - Training, Seminare, Coaching
Berufliche und persönliche Weiterbildung. Angeboten werden interne und offene Seminare zu den Themen Verkauf, Führung und Change-Management für Unternehmen, Führungskräfte, Mitarbeiter und Selbständige [D-69221 Dossenheim/Heidelberg]. |
|
 | Schemann Management-Training
Schulungen, Seminare, Coaching und Kommunikationstraining für Führungskräfte und Unternehmensleiter [D-54329 Konz-Oberemmel]. |
|
 | Tom Klein - Training und Beratung, Consulting
Coaching, Managementberatung und Führungstraining in englicher und deutscher Sprache [D-65193 Wiesbaden]. |
|
 | SIZE Prozess - Begleiter von Lern- und Entwicklungsprozessen
Beratung, Training und Begleitung für Menschen und Organisationen in Anpassungs- und Entwicklungsprozessen. |
|
 | Wirtschaft und Management - Training
Vermittlung von Know how in den Bereichen der Weiterbildung und der Persönlichkeitsentwicklung. Schulungen, Seminare und Kurse für Firmen und Einzelpersonen [D-86199 Augsburg]. |
|
 | Psychologische Unternehmensberatung Volker Rudat
Beratungspartner für Assessment Center, professionelle Gesprächsführung, Teamentwicklung, Leitbildentwicklung und Organisationsberatung [D-28215 Bremen]. |
|
 | European Business School Management Academy GmbH
Weiterbildungsgesellschaft der ebs mit berufsbegleitenden Studienangeboten und firmenspezischen Trainings für Topmanager und Führungskräftenachwuchs. [D-65375 Oestrich-Winkel] |
|
 | Organisationsberatung Dr. Gerhard Scheibel
Kurzartikel und Fachinformationen zu ausgewählten Fragen des Managementtrainings. Moderation von Problemlösungsprozessen, Beratung in Organisationsentwicklungsprojekten, öffentliche und firmeninterne Managementseminare, Entwicklung von Training [A-2540 Ba |
|
 | Professionelle Intuition
Informationen und Trainingsangebote zu "Intuition als professioneller Kompetenz" in den Bereichen Management, Organisationsberatung, Teamentwicklung, Wissensmanagement und lernende Organisation [D-69124 Heidelberg]. |
|
 | Contur GmbH Training, Coaching & Consulting
Bietet Beratung, Trainings und begleitende Coachings zur Potenzialanalyse und Managemententwicklung an. Führungsgrundlagen, Selbstverständnis und das Coaching von Mitarbeitern als Führungsstil bilden das Portfolio. [D-30179 Hannover] |
|
 | Management Circle AG
Die Fachseminare und Meetings beschäftigen sich mit Business Excellence auf verschiedenen operativen Stufen. Angesprochen werden Führungskräfte mit Funktionen im Controlling, Workflow Management und F&E. [D-65731 Eschborn/Taunus]. |
|
 | Sieber Dialog Verlag
Fachverlag für Psychologie, Kommunikation und Beratung. Außerdem gehört Beratung, Prozessbegleitung und Training von Organisationen und Menschen im Bereich Mitarbeiter- und Teamentwicklung, Mitarbeiterführung, Konflikt- und Problemlösung, Qualitätssicheru |
|
 | Lust auf Zukunft
Beratung, Training, Coaching und Moderation für ein humanes und innovatives Management. Zum Angebot gehören Persönlichkeitsentwicklung, Teamentwicklung, Führungskultur, Gesundheitsförderung und Sart-up-Begleitung [D-33602 Bielefeld]. |
|
 | Führung Integrale - Kögler und Bruck
Erläutert wird ein Führungskonzept mit dessen Hilfe, verborgene Talente der Mitarbeitenden zu Wirkung und Ausstrahlung gebracht werden können. Die Seminare sprechen Geschäftsführer von KMUs und die mittlere Führungsebene an. [D-61231 Bad Nauheim] |
|
 | TLM - Team für LösungsManagement
Beratungs- und Seminarangebot für Unternehmen und Einzelpersonen, u.a. zu Projektmanagement, Teamarbeit, Selbstorganisation, Personalauswahl und - entwicklung [D-44879 Bochum]. |
|
 | Institut für Management-Entwicklung der Fachhochschule beider Basel [FHBB]
Kurse und Seminare zur Weiterbildung in den Bereichen Management und Betriebswirtschaft, Nachdiplomkurse und Nachdiplom-Studiengänge. [CH-4002 Basel] |
|
 | Managerpraxis Neumann
Angeboten werden Seminare, Trainings und Coachings für Manager. Die Themenschwerpunkte sind Führungskompetenz, Persönlichkeitsentwicklung, Methodenkompetenz, Innovationsmanagement, Erfolgsorientierung [D-81925 München]. |
|
 | Management-Training Waltraud Thole
Waltraud Thole ist Management-Trainerin für Führungskräfte und führt Seminare, unter anderem zu den Themenbereichen Kommunikation, Mitarbeiterführung, Verhandlungstechnik, Coaching, Moderation, Persönlichkeitstraining und Konfliktmanagement durch [D-40880 |
|
 | Steinbeis Beratung GmbH - Beratung, Prozessbegleitung und Training
Beratungsgesellschaft mit eigenem Trainingszentrum Steinbeis-Villa in Bruckmühl. Es werden Seminare und Trainings zu Mitarbeiterführung, Managementmethoden, Selbstmanagement, Personalmanagement und Vertrieb angeboten. |
|
 | Institut für work-life-balance - Inhaberin Brigitte Pajonk
Das Seminarangebot soll dabei unterstützen Ressourcen und Grenzen zu erkennen und das Eintreten des "Burn-out-Syndroms" zu verhindern. [D-81549 München] |
|
 | Wolfgang Baitz - Personal- und Unternehmensberatung
Die Unternehmensberatung bietet Seminare, Vorträge und Coachings aus den Bereichen Führung, Verkauf, Gedächtnis, Kreativität und Konzentration, Teamentwicklung und Stressmanagement an. Weiterhin werden Personalentwicklungsmaßnahmen geplant, begleitet und |
|
 | POLTRAIN - Aus- und Fortbildung
Trainings- und Ausbildungsschwerpunkte sind Führungskäftetraining, Verhaltenstraining, Rhetorik, Moderation einschl. Mind Mapping, Konfliktbewältigung und Teamentwicklung [D-48308 Senden]. |
|
 | Deutsche Training Sales- and Management-Training GmbH
Situatives Führen und Manager Basics werden in bundesweiten Trainings vermittelt.[D-83358 Seebruck] |
|
 | Management Forum Starnberg
Veranstalter von Fachkonferenzen und seminaren zu aktuellen Themen für Führungskräfte in der Wirtschaft. |
|
 | Manager Guide - Frank Roßkamp
Outdoortraining, psychische Belastungstests und Extremveranstaltungen in unwirklichen Regionen zur Persönlichkeitsfestigung, Bewusstseinsbildung und Teambuilding für Manager. |
|
 | SYNNECTA GmbH - Organisationsentwicklung und Managementberatung
Ausbildung zum Prozessberater und Mediatorenausbildung, Qualifizierung durch Coaching und Supervision, Change Management [D-76185 Karlsruhe]. |
|
 | Das Training - Beuther, Hahn, Jaeger & Partner Personalentwicklung
Informationen über das Team und die Trainings- und Beratungsthemen, Grundlagen der Personalführung, Kommunikation in der Führung, Konflikte in der Führungsarbeit, Mitarbeitergespräche, -beurteilungen, Führungskraft als Coach, Führung von Vertriebseinheite |
|
 | RKW Bayern Rationalisierungs- und Innovationszentrum der Bayerischen Wirtschaft e.V. - Kompetenzzentrum und Beraterhaus
Das Kompetenzzentrum ist ein Anbieter für Weiterbildung und Personalentwicklung. Es werden Schulungen, Seminare und Lehrgänge für Unternehmensleitungen, Führungs- und Fachkräfte angeboten. Man informiert über die einzelnen Angebote. |
|
 | MMI - Mega Mind Leadership International
Firmenworkshops, Konzeptumsetzung, Erfolgscoaching und Controlling zur Erhöhung des wirtschaftlichen Erfolgs. |
|
 | Dr. Roetheli Consulting GmbH - Schneller und besser entscheiden
Die Site beschäftigt sich mit der Gradwanderung zwischen rationaler und intuitiver Entscheidungsfindung. Das Seminarangebot beleuchtet Denkstrukturen und Automatismen. Im Ergebnis soll die Entscheidungsfindung auch in kurzer Zeit besser, souverän und gere |
|
 | LüdinTTConsulting (International Tailormade Training)
Beratungs- und Schulungsfirma für Unternehmen, die in den Bereichen Pharma, Feinchemikalien, Kosmetika, Verpackung, Formulierung tätig sind. Angeboten wird Schulung, Training und Weiterbildung auf den Gebieten GMP/cGMP, Arbeitssicherheit sowie Mitarbeiter |
|
 | CSTeam für interpersonale Kommunikation und Mediation - Christiane Schmetzer
Seminare und Beratung zur Vertiefung von Führungskompetenz, Mediation, Konfliktmanagement und Rhetorik auf Basis der humanistischen Psychologie.[D-79100 Freiburg]. |
|
 | IME, Institut für Management-Entwicklung
In dem umfangreichen Angebot werden auch Spezialthemen angesprochen wie "vom Naturwissenschaftler zum Manager", "emotionale Intelligenz" sowie Problemlösungs- und Entscheidungstechniken. [D-33649 Bielefeld] |
|
 | Ulrich Beckmann - Führungskräfte-Coaching
Coaching von Prokjektleitern, Managern, Vertriebsleitern, EDV-Führungskräften und Unternehmern [D-58454 Witten]. |
|
 | Dr. Urs-Peter Oberlin - Self Empowerment & Personal Leadership
Vorgestellt werden Methode und Vorgehen des Self Empowerment als Training von Führungssouveräninät, Bewertungs- und Umsetzungssicherheit. Workshops und ein Buchangebot werden vorgehalten. [CH-4054 Basel] |
|
 | WBT Consult GmbH
Netzwerk von Trainern, Beratern und Coaches mit vielen Jahren Berufserfahrung in den Bereichen Aus-, Fort- und Weiterbildung von Führungskräften und Mitarbeitern in Unternehmen. Infos zu den Beratungs- und Bldungsangeboten. |
|
 | Beutler & Partner
Angebot von modularen Leadership Instrumenten zur Vertiefung in begleitenden Trainings und Coachings. [D-22765 Hamburg] |
|
 | Systemische Führung - Akademie für Führungskräfte der Wirtschaft GmbH
Systemische Führung bezieht sich auf Interaktionen und Kommunikation sozialer Systeme. Zum Beispiel zwischen Organisation, Team und Einzelnen. Führungskräfte geben vor, WAS bis WANN getan wird, bieten jedoch Freiräume für das WIE. Die Akademie informiert |
|
 | Schlosstage - Dr.Bergner
Die Schlosstage auf Schloss Söldenau bieten für Führungskräfte, Selbständige und Ärzte Gelegenheit, emotionale Kompetenz, emotionale Intelligenz und Persönlichkeit weiter zu entwickeln, zur Verhinderung von Burnout. [D-82067 Ebenhausen] |
|
 | K+W Motivation Kordina Wende + Partnerer
Angeboten werden Führungsseminare auf der Methodenbasis der Leadership-Management Int'l Inc. mit audiovisuellen Medien. [CH-7310 Bad Ragaz] |
|
 | Survivalforum - erster österreichischer Survivalpacours
In Begleitung eines Managementtrainers sollen die Managementfähigkeiten, flexibel auf Unvorhergesehenes zu reagieren, getestet und geschärft werden. [A-4822 Bad Goisern] |
|
 | EK-Seminare - Institut für Persönlichkeit und Kompetenz
Führungstrainings und Coachings zur Souveränität, begeisterndes Überzeugen und Presse-/Medientrainings werden angeboten. [D-94104 Rappenhof] |
|
 | Georges Grob Management
"Natürliche Autorität durch Arbeit an sich selbst" bildet ein Kernangebot, dass sich mit Souveränität und Führungsentwicklung beschäftigt. [CH-4402 Frenkendorf] |
|
 | Initial - Persönliche und berufliche Weiterbildung
Das Angebot wendet sich an Führungskräfte des öffentlichen Dienstes. Seminare zur Führung im Veränderungsprozess, Coaching für Personen in Leitungsfunktion und Selbstmanagementtrainings werden angeboten. [D-76137 Karlsruhe] |
|
 | Kühlborn & Partner Führungskräfte Training und Organisationsentwicklung
Unterstützung und Begleitung von Führungskräften in Veränderungsprozessen ihrer Unternehmen und schwierigen Führungssituationen. In der website sind besonders ausführliche Informationen zu den Themenseminaren Supervision, Gesprächsführung und Leadership v |
|
 | Rüdiger Grass - Training und Organisationsberatung
Trainiert wird Führungskompetenz und Verhalten in Alltags- und besonders emotionalen Situation, wie zum Beispiel Gespräche zur Zielvereinbarung, Kritikgespräche und die Mitarbeiterbeurteilung. Organisationsberatung und -analysen ergänzen die Leistungen. [ |
|
 | Commec GmbH - Rüdiger Kamstieß
In Workshops, Themenübungen, Meditationen und TaiJi werden mentale Stärke und positive Lebenseinstellung zur Förderung des Erfolgs von Führungspersönlichkeiten und Unternehmen mit Souveränität und Strategie aufgestellt. [D-44141 Dortmund] |
|
 | Universität St. Gallen - Managementseminare
Das Institut für Betriebswirtschaft unterrichtet im umsetzungsorientierten General Management. [CH-9000 St.Gallen] |
|
 | Artifex Personalcoaching - Anne Fritzen
Führungsverhalten und Führungspersönlichkeit sowie Gesprächsführung und Konfliktbewältigung stehen im Kern des Angebots zur Verbesserung von Motivation und authentischem Handeln. Bietet neben diversen Seminaren für Führungskräfte und den Führungsnachwuch |
|
 | Training Just In Time - Rudolf Gaul
Verhandlungsroutine, Präsentation, Rhetorik und schwierige Gesprächssituationen, zum Beispiel Kündigungsgespräche, werden im Einzeltraining vermittelt. Begleitend werden Coachings angeboten. [D-80937 München] |
|
 | Tomplus - Thomas Fritzsche
Verhaltenstrainings zu situativer Führung, Verhandlung und Präsentation mit Video - Feedback, speziell für Handel und Direktvertrieb. [D-63654 Büdingen] |
|
 | Michael Rinke - Training, Beratung, Coaching
Führungsbegriff, -eigenschaften, Prinzipien, Aufbau und Pflege klarer Schnittstellen zu Mitarbeitern und Kollegen werden näher beleuchtet und definiert. Fragen zum Einsatz von Motivationstechniken und Umgang mit Demotivatoren werden erläutert. [D-80798 Mü |
|
 | Challenge Management Outdoor Training - Volker Wallrodt
Survival Training für Führungskräfte zur Unterstützung erlebnisorientierten Lernens in der Praxis mit wirtschafts- und arbeitspsychologischen Bezügen. Inneres Wachstum und persönliche Veränderungen sollen durch Trainingserfahrungen initiiert und gefest |
|
 | Integral-Training - Peter Saulus
Überzeugend führen, Analyse und Entscheidung, Teamoptimierung sowie Kre-aktiv - Tage zur Beurteilung von Aktivitäten und Umfeld werden angeboten. [D-81375 München] |
|
 | Institut Zimmermann - Unternehmensberatung
Vorgestellt werden Aufbau und Steuerung des "Evolutionären Führungs- und Organisationssystems" nach Zimmermann, um Führung systematisch zu erlernen. Die Workshops beschäftigen sich mit Qualität und Anwendbarkeit von Führungsinstrumenten, bedarfs |
|
 | HofmannSeminare - Rudolf Hofmann
Persönlichkeitsentwicklung für Führungskräfte in dynamischen Rhetorik-Seminaren: "Überzeugend argumentieren", "Kontruktive Gespräche", "Glaubhaft reden" auch in Konfliktsituationen. [D-91301 Forchheim] |
|
 | Boldt Managementberatung
Seminare und Trainings im Spektrum Führung, Kommunikation und Strategie sowie Potenzialerkennung und Führung von Führungskräften. [D-69493 Hirschberg] |
|
 | Janus GmbH & Co. KG
Das Unternehmen hat sich auf die Vermittlung von Führungstechniken und Organisationsmethoden spezialisiert: Dienstleistung und Persönlichkeit, Führungs- und Kommunikationsverhalten sowie die Moderation von Gruppenprozessen in Teams stehen auf der Agenda |
|
 | SVF - ASFC Schweizerische Vereinigung für Führungsausbildung
Gegeben werden Definitionen und Überlegungen zur Zielsetzung von Führungstätigkeiten an denen sich die modulare Ausbildung im Management und im Leadership orientieren. Qualitätsgrundsätze und Musterprüfungen für die eidgenössische SVF - Berufsprüfung mit |
|
 | Trifolium-Seminare
Seminare für Führungskräfte in den Bereichen Kommunikation, Stressmanagement, Konfliktmanagement, Erinnerungskultur und Menschenbilder. Individuelle Konzeption von Weiterbildungen für Teams. [D-10243 Berlin] |
|
 | Euroforum HandelsZeitung Konferenz AG
Veranstaltet werden Konferenzen und Tagungen zu Themen der Unternehmensführung und Verbesserung von Geschäftsabläufen. Für ergänzende Materialien steht ein Webshop zur Verfügung. [CH-8027 Zürich] |
|
 | Akademie für Führungskräfte der Wirtschaft GmbH
Die Akademie informiert über das Haus und das Seminarangebot für Fach- und Führungskräfte zu den Themen Unternehmensführung, Kommunikation und Rhetorik, Persönlichkeitstraining und Projektmanagement. [D-38667 Bad Harzburg] |
|
 | Trust Consulting - Rob Bots
Der lizensierte Trainer und Berater für das FranklinCovey -Effizienzmodell und das DISG - Verhaltens- und Persönlichkeitsprofil führt Workshops und Coachings mit einem prinzipienorientierten Ansatz durch. Eine anonymisierte persönliche Gruppenbewertung zu |
|
 | FranklinCovey Deutschland, Schweiz, Österreich Leadership Institut GmbH
Schwerpunktmäßig werden nach dem Franklin-Covey-Effizienzmodell Workshops, Trainings und Analysen zur Steigerung der Umsetzungskraft von Unternehmen und Erhöhung der Effektivität angeboten. Das Modell wird umfassend erläutert. [D-82031 Grünwald] |
|
 | Europe mpo International Consulting GmbH
Die modularen Trainings vermitteln Inhalte unter anderem zu den Themen Leadership, strategisches und internationales Management sowie Mediation. [A-8045 Graz] |
|
 | Hanno Dieckmann - Führung & Kommunikation
Der Trainer, Coach und Berater arbeitet in den Bereichen Führung, Kommunikation und Persönlichkeitsentwicklung nach der Methode Organetics® im Spektrum der Energiedynamik. Führungskultur, Selbstverständnis der Führungskraft in Teamstrukturen, Kommunikati |
|
 | Pohl & Partner GbR - Winfried Pohl
Seminare, Training und Coaching für Führungskräfte aus Wirtschaft und Politik zu den Kernthemen Kommunikation, Konfliktmanagement und Weiterentwicklung des Führungsprofils. [D-72074 Tübingen] |
|
 | Bischofmanagement GmbH & Co. KG - Anita Bischof, Dr. Klaus Bischof
Vorgestellt werden Fragestellungen und Instrumente aus der Praxis ganzheitlicher Unternehmensführung. Literaturtipps und Hilfen werden vorgehalten. Das Unternehmen hat sich auf Training und Beratung von Führungsfragen spezialisiert. Die Seite bildet Schwe |
|
 | Overdick Coaching und Training
Die Trainings wenden sich an Führungskräfte zur Vertiefung des psychologischen Know-hows als Grundlage der Souveränität, Ziel- und Selbstmanagement. [D-20355 Hamburg] |
|
 | Co-vadis executive excellence - Gesellschaft für Unternehmensentwicklung, Management Training & Business Coaching Ltd.
Management Trainings und Impulsworkshops zur Verbesserung der Nachhaltigkeit durch Standort- und Zielbestimmung, Entwicklung von Vision und Strategie. Beratung und Coaching für die Unternehmensführung begleiten den Prozess. [D-28207 Bremen] |
|
 | Die Kaderschmiede
Seminare zur Führungsautorität, Psychologie, eigene und Fremdmotivation. Ergänzende Coachings, darunter ein Zen Coaching, werden angeboten. [CH-8010 Horgen] |
|
 | Lorenz Bourmer Coaching
Seminare, Training und Coaching mit den Schwerpunkten Kommunikation und Sprache als Führungswerkzeug, Führungsrolle und Delegation, Motivation und Management kritischer Situationen. [D-56075 Koblenz] |
|
 | Organisationsentwicklung und Führungstraining - Klaus Krämer und Christopher Lesko
Vorstellung des Führungskräfte-Intervall-Trainings (FIT) und des Systematischen Trainingsangebots zur Entwicklung von Personalverantwortung und Sozialkompetenz (STEPS) in der Führungsrolle. [D-80636 München] |
|
 | Femmedia ChangeAssist - Anita Fetz
Seminare und Trainings zu den Themenkreisen Führung und Kommunikation, Konfliktmanagement und Arbeitsorganisation für Führungspersonen von Organisationen, Verwaltungen und Unternehmen. Ergänzende Coachings und Vorträge werden angeboten. [CH-4058 Basel] |
|
 | Kögler & Salzmann
Michael Kögler, Erika und Herbert Salzmann sind spezialisiert auf Führungsseminare zu den Themenbereichen Führungsleitbild und wertschätzende Konfrontation sowie die Moderation von Klausuren und Meetings. [A-6060 Hall] |
|
 | Mailensteine - Ursula Maile
Die Trainerin hat sich auf die Vermittlung von Fragestellungen zum authentischen Führungsverhalten aus dem Blickwinkel von Führungskräften und Mitarbeitern spezialisiert. Weitere Themen zur Unternehmenskommunikation und Konfliktlösung, Zeit- und Selbstman |
|
 | Art pro Top, Kunst und Führungsstile - Heike Henke und Dr. phil. Rolf Schäfer
Trainer und Coachin wenden sich an Führungskräfte mit Kunstworkshops zur Verbesserung der Umsetzung mentaler Fähigkeiten in direkte Aktion. Diskutiert wird die Frage, ob aus künstlerischem Objekt und dessen Herstellungsweise auf den persönlichen Führungss |
|
 | Ecole de Guerre Economique
Das Workshopangebot beschäftigt sich mit Abwehrstrategien, dem Erkennen und Setzen von Übernahmeszenarien sowie dem taktischen Umgang mit Wissen und Kenntnissen. [F-75007 Paris] |
|
 | Klaus Doppler - Organisationsberatung und Verhaltenstraining
Führungskräfte und Berater werden angesprochen mit Trainings in den Kompetenzbereichen Führung und Gruppendynamik, Verhalten, Organisationsentwicklung und Gestaltung von Veränderungsprozessen, Umgang mit Widerständen und Ausweitung der Handlungskompetenz. |
|
 | Norbert Adam - Organisationsberatung
In den Seminaren und Workshops werden die Führungsgrundlagen, Rollenverständnis und Persönlichkeitsfaktoren beleuchtet und bearbeitet. [D-14057 Berlin] |
|
 | Jürgen Peters
Unterstützt als Trainer mittelständische Unternehmen insbesondere Handwerksbetriebe in der Entwicklung von reflektierender Führungskompetenz, Empathie, Kommunikation auf gleicher Augenhöhe und Selbstmanagement. Coaching rundet das Angebot ab. [D-28205 Bre |
|
 | G&K HorseDream GmbH - Private Akademie für Pferde, Freizeit und Kommunikation
Man ist spezialisiert auf Führungs- und Teamtrainings mit Pferden als Medium, um Ziele zu erreichen und Barrieren zu überwinden. Das Angebot wendet sich an Unternehmen nach und in grundlegenden Veränderungsprozessen. [D-64711 Erbach] |
|
 | Gabriele Pursian - Training und Coaching
Trainings zur Verbesserung der Führungskompetenz, Konfliktidentifikation und Kundenorientierung der Führungskraft im Beschwerdegespräch. [D-10713 Berlin] |
|
 | Bernhard Hauser Consulting
Für Führungskräfte werden Stil- und Verhaltenstrainings zur Verbesserung der inneren und äußeren Wahrnehmung der Führungsrolle durchgeführt. Mit simultaner Begleitung von Veränderungsprozessen im Unternehmen zur Weiterentwicklung von Organisation und Team |
|
 | Amstutz Führung und Marketing - Martin Amstutz
Der Trainer bietet verschiedene Qualifizierungsmaßnahmen zur Verbesserung von Führungswerkzeugen und Teammanagement. Ein Verkaufs- und Mentaltraining auch für Führungskräfte rundet das Angebot ab. [CH-6331 Hünenberg] |
|
 | Michaela Krämer Training Services
Training und Coaching zur Ausbildung funktionsübergreifender Fähigkeiten zum Auf- und Umbau der Führungs- und Kommunikationsstruktur in den Arbeitssprachen Deutsch, Englisch und Russisch. [D-10627 Berlin] |
|
 | Systemms - Margarete Schaper
In Workshops wird die systemische Entwicklung von Führungspotential und Stressprävention vermittelt. Beratung und Coaching zur Zielentwicklung und -orientierung runden das Angebot ab. [D-38448 Wolfsburg] |
|
 | CMT-Group - Bernd Ch. Werner
Die Vertiefung der funktionalen Wahrnehmung von Führungsaufgaben mit unternehmerischer Kompetenz, Methodenkompetenz, Persönlichkeits- und Sozialkompetenz werden trainiert. Begleitende Coachings und Beratung in den Feldern Führung, Innovation und Change |
|
 | Jelinek & Partner GmbH
Seminare für Führungskräfte zum vollumfänglich selbstsicheren Ausdruck, zum Umgang mit Konflikten, Selbstcoaching und Stressbewältigung. [A-1010 Wien] |
|
 | Kischko Consulting - Dr. Ulrich Kischko
Seminare und Beratung für Führungskräfte mit den Schwerpunkten Veränderungsprozesse, Projektmanagement, Generationswechsel und Zukunftssicherung. [D-72074 Tübingen] |
|
 | Educatis AG - The Internet Business School
Die universitäre Weiterbildungsinstitution bietet Führungskräften eine umfassende theoretische und praxisorientierte Weiterbildung nach den Richtlinien der IFAA - Akkreditierungsagentur für Bachelor- und Masterstudiengänge an. Das Angebot umfasst betriebs |
|
 | Klünder und Partner - Dipl.-Psych. Andrea Klünder
Vorgestellt wird ein aufeinander aufbauendes Workshop- und Trainingsangebot für Führungskräfte zur aufgabenspezifischen Entwicklung. Mit Referenzen aus Unternehmen und Sonderprojekten. [D-48527 Nordhorn] |
|
 | ZfU - International Business School
Berufsbegleitende Master und Executive MBA Studiengänge mit Teilauslandsaufenthalten. [CH-8800 Thalwil] |
|
 | Christiane Gladen - Human Resources Services
Die auf Einzelhandel, Callcenter und betriebliches Gesundheitsmanagement spezialisierten Trainings behandeln leitungsspezifische, personalwirtschaftliche und kommunikative Elemente zur Zielformulierung und Verbesserung der Mitarbeiterführung, Entscheidung |
|
 | Cnossos oHG
Workshops und Seminare für Führungskräfte zur Kompetenzschulung in der strategischen Gesprächsführung und professionellen Rhetorik, Moderations- und Konfliktklärungstechniken sowie in der Abwägung von Einsatz und Nutzen von Führungsinstrumenten. Mit Inf |
|
 | Progressio Consulting GmbH
bietet ein berufsbegleitendes, IHK - zertifiziertes Kompetenztraining zum Auf- und Ausbau des Führungsverhaltens mit Erstellung eines individuellen Kompetenzprofils und individuellen Coachings an. [D-30625 Hannover] |
|
 | Verein Schweizer Kurse für Unternehmensführung SKU
Das deutschsprachige Advanced Management Program in ganzheitlicher Unternehmensführung für obere Führungskräfte aller Branchen und Funktionen sowie Vertiefungskurse zur Strategiegestaltung werden vorgestellt. Mit Erläuterungen zum berufsbegleitenden Abl |
|
 | Ad Personam - Trainings für Management und Teams
Persönliche Führungsstile, Delegation, Feedbackgespräche und abteilungsübergreifende Zusammenarbeit werden trainiert. Abgerundet wird das Angebot mit Mediation, Coaching und Moderation. [D-83410 Laufen] |
|
 | Resource People e.K.
Das Netzwerk selbständiger Trainer, Berater und Coaches bietet Informationen zu Training, Coaching und Managementberatung von Führungskräften zu Fragen des überzeugenden Auftretens und der Gestaltung der Führungsrolle. [D-72666 Neckartailfingen] |
|
 | Erste Mentale Führungsakademie Deutschlands
Unter Leitung von Dr. Karl Werner Ehrhardt wird ein Training zum Erwerb von Führungstechniken und Einsatz sozialer Kompetenz sowie Selbstmanagementmethoden angeboten. Mit Informationen zu Kursinhalten, Qualitätsgrundsätzen und Hintergrund zum Thema Führen |
|
 | Educatis AG - Universität Educatis
Die universitäre Weiterbildungsinstitution bietet Führungskräften eine umfassende theoretische und praxisorientierte Weiterbildung nach den Richtlinien der IFAA - Akkreditierungsagentur für Bachelor- und Masterstudiengänge an. Das Angebot umfasst betriebs |
|
 | Akademie für Ganzheitliche Führung Dr. Winfried Prost
Seminare zur Verbesserung von Führungsautorität, Rhetorik und Psychologie, eigene und Fremdmotivation werden angeboten. [D-51143 Köln] |
|
Categorie: Wirtschaft - Management - Führung - Coaching |
 | ASG Consult - Andrea-Stefanie Gester
Angeboten werden Coachings und Beratungen in Führungsfragen, bei Teamentwicklung und Motivationsverbesserung. Erste Führungsaufgaben bei Neubesetzung, kritische Mitarbeitergespräche und Führungsprobleme werden angesprochen. Wirtschaftsmediation als alter |
|
 | Bcom - Andy Brunner
Coaching und Supervision zur Vertiefung der Rollenerfahrung sowie Referententraining für Führungskräfte und Kaderleute. Beratung zum vorbeugenden Gesundheitsschutz am Arbeitsplatz durch adäquates Führungsverhalten wird angeboten. [CH-8032 Zürich] |
|
 | Coaching Institut Köln - Lucia Beatrix Stellberg
Neben einem klassischen Angebot um Karriere und Beruf hat sich das Unternehmen auf das Coaching von Softskills, Souveränität und zur Verbesserung der Wahrnehmungs-, Kommunikations- und Konfliktfähigkeit von Führungskräften spezialisiert. [D-51103 Köln] |
|
 | Dr.Peter Müri AG, Entwicklungscoaching
Vorgestellt wird nachhaltiges Change-Coaching, das Modell des 3-dimensionalen Führens und die Einbindung emotionaler und intuitiver Intelligenz in Entscheidungen. Die darauf basierende Methode des Quick-Coachings wird erläutert. [CH-8127 Forch] |
|
 | Zoom - Margit Kühne-Eisendle
Zum Erwerb sozialer Führungskompetenzen, Entscheidungsfähigkeit und Kontrolle über zielorientiertes Handeln bietet die Coachin Unterstützung für Management und Unternehmen. [A-6830 Rankweil] |
|
 | Karin Urbaniak - Coaching und Supervision
führt Coachings zur Führungsrolle und Führungsverhalten im Dialog mit Mitarbeitern sowie zur Verbesserung der Überzeugungs- und Begeisterungsfähigkeit durch. [D-31832 Eldagsen] |
|
 | Fauserconsulting
Leistungsangebot von Peter Fauser in den Feldern Coaching und Teamentwicklung auf systemischer Basis, mit Spezialisierung auf die Themen "Führung im Wandel" und "die ersten 100 Tage". [D-69245 Bammental] |
|
 | Frank Bresser
Die Seite stellt die von Bresser weltweit praktizierte Methode des Einzelcoachings von Spitzenkräften aus Wirtschaft, Politik, Kultur und Sport vor. Ein Buchangebot zum Thema und weitere Informationen zum Coach werden vorgehalten. [D-50823 Köln] |
|
 | Dr. Eva Schäufele - King's Coaching
Das Angebot wendet sich an Führungskräfte und Sportler. Vermittelt wird begleitende Unterstützung zur Profilbildung, Führungsqualität und mentalem Ausdruck. [D-81667 München] |
|
 | KönigsCoaching - Diplom-Psychologe, Supervisor BDP
Der Mentalcoach vermittelt Strategien für Arbeiten, Leben und Zeitgestaltung (SALZ) durch Coaching und Supervision im Alltag von Führungskräften. Führungspersönlichkeit, -verhalten und Interaktion sowie Bewältigung der Unternehmensstruktur werden als I |
|
 | Harald Scheffl - Dipl. Ing., Gestaltpädagoge
Coaching zu Führungswechsel, kritische Situationen im Team und Definition des persönlichen Führungsstils. Seminare und Trainings für die Leitungsebene in Schulen und sozialwirtschaftlichen Unternehmen ergänzen das Angebot. [D-61130 Nidderau] |
|
 | Sabeconsult - Sabine Mrazek
Ganzheitliches Coaching um Führungskompetenz zu entfalten und zu bewahren, Krisen und Konflikte zu meistern, Work-Life-Balance zu sichern sowie langfristig Wachstum in Unternehmen hervorzurufen sind die Schwerpunkte des Unternehmens. Coachingseminare für |
|
 | Petra Ines Meister
Als Coach unterstützt sie Führungskräfte bei der Wahrnehmung von Führungsaufgaben sowie der Einnahme von neuen Rollen im Unternehmen. Weiterhin werden Supervision und Organisationsentwicklung angeboten und die angewandten Methoden sowie Literatur vorgeste |
|
 | Institute chronoMETA - Joachim Heiderich
Das Coaching wendet sich an Führungskräfte und beschäftigt sich mit Führungsmustern, Rollenkonflikten, dem Abgleich persönlicher mit beruflichen Zielen sowie der Unternehmensnachfolge. Kommunikations- und Prozessberatung runden das Portfolio ab. [D-81547 |
|
 | Mattias Grond Beratung und Schulung
Coaching zur Wiederbelebung von Fertigkeiten und Regeneration sowie Rollenverständnis von Führungskräften in Teams. [CH-7000 Chur] |
|
 | M2M Consulting - Ulrich Mahr und George Miodrag
Die Leistungen richten sich an Führungskräfte, Personal- und Organisationsentwickler. Reflektiert werden Führungsverhalten, kommunikative Kompetenzen und Nutzung von Potentialen in Coachings und Trainings.[D-76135 Karlsruhe] |
|
 | Steden Coaching, Personality Management, Consulting, Training - Brigitte Anita Steden
Einzel-, Gruppen- und Projekt-Coachings zur Selbstwahrnehmung und Profilschärfung, Weiterentwicklung der inneren Führung, des Leitbildes und Umsetzungsstrategien für Management und Unternehmer/innen. Ergänzende Beratung und Trainings. [D-60439 Frankfurt a |
|
 | Ulrich Maaß Unternehmensberatung
In modularen Coachings für Unternehmer, Führungskräfte und Gründer werden Themen der situativen Führung, konsequenten Handlungsweise und der Umgang mit betriebswirtschaftlichen Größen angesprochen. [D-09577 Lichtenwalde] |
|
 | SILCC - Sabine Klenke
Zur Vertiefung von Intuition und die Führung eines Unternehmens ausmachenden Eigenschaften werden Coachings, Supervision und NLP-Trainings angeboten. [D-28359 Bremen]. |
|
 | Sabine Hartmann Coaching, Personalinnovation, Personalentwicklung
Die Coachin und Personalentwicklerin wendet sich mit der gemeinsamen Analyse von Rolle, Herausforderung und Lösungsansatz konkret an Führungskräfte und Nachwuchsmanager. Auffrischungscoachings werden angeboten.[D-70597 Stuttgart] |
|
 | Klaus Peter Harmening - Coachingbüro
Durchgeführt werden Unternehmercoachings zur Eigenprüfung von Plausibilität in Handeln und Verhalten. Ziel ist die Vermittlung von Feedback und zukunftsförderlichen Alternativen. [D- 33604 Bielefeld] |
|
 | Emotional check-up - Dr. phil. Peter Pfisterer
Personzentrierte psychologische Beratung für Führungskräfte und Manager zur Auffrischung von Selbstvertrauen, sozialer Kompetenz und innerer Entscheidungssicherheit. Artikel und Vorträge werden veröffentlicht. [CH-5000 Aarau] |
|
 | Vestalia Vision - Dr. phil. Sonja A. Buholzer
Ein Program aus Coachingleistungen und Seminaren, speziell für Führungskräfte und Business Women im Management- und Karrierecoaching, Outplacement-Coaching, Strukturierung von Führungsaufgaben, Delegationsfähigkeit und Motivationstalent werden angesproch |
|
 | Thierry Ball - Balance Coach
berät, trainiert und coacht Führungspersönlichkeiten im Business im Verständnis der beruflichen Rolle, bei der Entwicklung ganzheitlicher Lösungen im Kompromiss der eigenen und der Ziele der Gesamtorganisation sowie bei der Förderung von Selbstverantwortu |
|
 | SofTrust Consulting GmbH - Günter Weick, Wolfgang Schur
Unter Einsatz von Diferenzierungsmethoden der Transaktionsanalyse wird der individuelle Hintergrund zum Erkennen von Routinehandlungen in Stresssituationen (Scripte), Ansprüchen an sich selbst (Antreiber), Handlungsrahmen und prägenden Situationen vermitt |
|
 | Dorothee Echter Unternehmensberatung
Das Coaching wendet sich an Spitzenführungskräfte mit funktionaler Kompetenz in nationalen und internationalen Konzernen. Ziel und Inhalt des Coachingprozesses ist die Verbesserung von Überzeugungsfähigkeit in Rolle und Funktion sowie Identifikation un |
|
 | Dr. Peise Coaching und Training
Systemisches Coaching für naturwissenschaftlich - technische Führungskräfte zur Standortbestimmung, Vorbereitung und Begleitung von Umbruchsituationen. Mit einem speziellen Programm zur Selbstaufnahme und Interpretation der Führungswahrnehmung von außen s |
|
 | Peter - Christian Patzelt
Der Executive Coach begleitet und berät Führungskräfte bei der Verbesserung ihrer Kompetenzen. Ein Mini Sabbatical als konzentrierte Auszeit wird angeboten. Mit Leseprobe aus dem von Patzelt geschriebenen Buch "Mensch Manager !" und Referenzen. |
|
 | Ibach Coaching - Karen Ibach
Angeboten werden Coachings zur Begleitung von Führungskräften zur Prüfung des Führungsstils und Erleichterung des Transfers von erlerntem Wissen in die Routine und Umsetzung von Veränderungen. Der Umgang mit Druck und kritischen Gesprächen sowie das Erken |
|
 | An Edge For You - Annette Reissfelder
Die Coachin unterstützt bei der Anwendung von Kompetenzen zur Führung mit Feedback, Umgang mit schwierigen Menschen, dem situativen Zuhören und Management verschiedener Kulturen im Unternehmen. [D-22415 Hamburg] |
|
 | Chef-Spiegel - Dr. Jörg Kopp
vermittelt aus der Praxis als Coach für Führungskräfte Tipps zu kommunikativen, strukturellen und strategischen Führungstechniken. [D-51674 Wiehl] |
|
 | Creative Coaching - Dr. Peter Stalder
Spezielle Module des systemischen Einzel- und Teamcoachings zur Verbesserung von Führungs- und Teamplayerverhalten sowie Feedback für Führungskräfte und Politiker wird angeboten. [A-8010 Graz] |
|
 | Psycom Consulting - Dr. med Hans-Georg Dieterle
Der Facharzt für Psychiatrie und Psychotherapie coacht Führungskräfte. [D-79219 Staufen] |
|
 | Ulsamer Top Coaching - Dr. Bertold Ulsamer
Coaching für Top-Manager, Unternehmer und Persönlichkeiten an der Spitze in Politik, Wissenschaft und Kultur zur Reflektion und Verbesserung des Umgangs mit Verantwortung, Erwartungen und Spannungen im Arbeitsfeld. [D-79102 Freiburg ] |
|
 | Unternehmercoach Stefan Merath
Der Coach hat sich auf Unternehmer und Geschäftsführer kleiner und mittlerer Unternehmer mit den Themenkreisen Vision und Ziele, Ausrichtung von Werten und Strategie spezialisiert. Mit Beratungslementen der von Systemforscher Wolfgang Mewes entwickelten e |
|
 | Brunner Management Beratung - Samuel Brunner
hat sich auf Coaching und Training von Führungspersönlichkeiten in Deutschland und der Schweiz spezialisiert. Ergänzend wir die Begleitung von Unternehmern und Geschäftsführern in der Entwicklung von Strategie, Vision und Kultur angeboten. [CH-8032 Züric |
|
 | Online Kurs für Führungskräfte - Praxis für Kreativführungskräfte Marc Ericson
Der Kurs zum Selbststudium dient der kreativen Neuorientierung. Er soll zudem Unternehmer, Manager, und Selbstständige im Selbstmanagement und bei der Weiterentwicklung der Unternehmenskultur unterstützen. Der Kurs besteht aus 9 Modulen und einer Galerie, |
|
 | Brigitta Wurnig Coaching
Das Executive Coaching richtet sich speziell an international tätige Manager, Berater, Juristen, Finanzfachleute, Wissenschaftler und Projektteams zur Verbesserung von Managementfähigkeiten in Führungssituationen. Ergänzend werden Seminare zur Leistungsst |
|
 | Mind Power - Marcel Zobrist
Coaching und Supervision für Führungskräfte im obersten Kaderbereich und Mentaltrainings zur positiven Gestaltung von Drucksituationen. [CH-8118 Pfaffhausen] |
|
 | Corporate Work Coaching und Training - Axel Janßen
Coachings (DVCT Cert) zur Standortbestimmung und Verbesserung von Führung, Konflikterkennung und -klärung sowie Selbstmanagement. Angeboten werden auch DVCT zertifizierte Ausbildungen für Führungskräfte als Coaches sowie Trainings zu kundenspezifischen Fr |
|
 | Eurodatex S.a.r.l
Erläutert wird die Methode des Managerial Coachings als Angebot aus Coaching, Kompetenztraining, Kommunikationsmittler und Co-Management für souveräne Führung ohne Maßregelungsinstrumente. [L-6701 Grevenmacher] |
|
 | Aumaier Coaching und Consulting
Die Coachin bietet Unterstützung in der Definition und Umsetzung von Führungsstrategie, -stil und -struktur sowie eine mentorische Führungsbegleitung in den ersten 90 Tagen bei Übernahme neuer Aufgaben. Ergänzend wird in Fragen des strategischen HR berate |
|
Categorie: Wirtschaft - Management - Führung - Coaching - Deutschland |
 | Leadership- und Coachingcenter Stuttgart-Weinstadt - Anne Seger
Die internen und offenen Leadership- und Coaching-Angebote für Führungskräfte werden erläutert. Als häufig besprochene Themen werden Potenzial, Stärken, Rollengestaltung oder Entwicklungsfelder focussiert. [D-71384 Weinstadt] |
|
 | talent-inside - Susanne Kriegelstein
Anbieter von Training und Coaching im dem Schwerpunkt Führungsqualität sowie Unternehmensberatung. Übersicht über die Angebote. [D-72138 Kirchentellinsfurt] |
|
 | CoachingDomain
Silke Gebhardt-Buhtz bietet Coaching, Führung & Management-Training, Persönlichkeits-Training, Verkaufs- und Verhaltenstraining an. [D-04720 Döbeln]. |
|
 | Coaching Institut München
Coaching für Einzelpersonen wie für Unternehmen, Supervision in Form von Einzelberatung und Gruppenberatung werden angeboten [D-80798 München] |
|
 | Antoinette Beckert
Coaching und Beratung für führende deutsche Konzerne und KMU. Schwerpunkte sind Projektmanagement und Veränderungsprozesse. [D-10435 Berlin] |
|
 | Christopher Lesko
Der Leiter der Pferdeakademie und des Alpas Zentrum Berlin stellt sich vor und bietet Executive Coaching, Leadership Trainings, Change Managament an. |
|
 | W&H Training
Insbesondere für Führungskräfte und Spitzensportler werden potenzialorientiertes Coaching, Bewußtseinstraining, Teamentwicklung, Konfliktbewältigung, Fortbildungsprogramme, Sportmentalcoaching und High Performance Coaching angeboten. [D-82396 Fischen am A |
|
Categorie: Wirtschaft - Management - Führung - Corporate Governance |
 | BCCG - Berlin Center of Corporate Governance
Das Kompetenzzentrum für Fragen der Leitung und Überwachung von Unternehmen wurde im Jahr 2002 in Kooperation mit Industrieunternehmen und wissenschaftlichen Einrichtungen gegründet und beschäftigt sich mit Grundsatzfragen des Themenfeldes. |
|
 | HV und Internet - Juristische Fakultät der Heinrich-Heine-Universität Düsseldorf
Antworten auf häufig gestellte Fragen zu Rahmenbedingungen für die Umsetzung des Corporate Government Kodex mittels Übertragung und Stimmabgabe der Hauptversammlung durch das Internet. [D-40225 Düsseldorf] |
|
 | Regierungskommission Deutscher Corporate Governance Kodex
Vorgestellt wird der Deutsche Corporate Governance Kodex als Instrument für die Festlegung von Verhaltensstandards zur Unternehmensführung und -überwachung. Eine Sammlung weiterer Materialien und die Liste deutscher Unternehmen, die den Kodex durch Entspr |
|
 | Sarbanes - Oxley - Act - Ernst & Young AG
E&Y informiert über Planungsspektrum und Instrumente zur SOX - Umsetzung in SEC-notierten Gesellschaften. [D-70476 Stuttgart] |
|
 | Sarbanes-Oxley Act - Telekom Austria AG
Telekom Austria ist SEC - notiert und beschreibt Erfordernisse und Umsetzung im Unternehmen. [A-1020 Wien] |
|
 | Sarbanes-Oxley Act - SEC Commissioner's Speech
Veröffentlicht wird der deutschsprachige Vortrag von Commissioner Paul S. Atkins über Zielsetzungen, Inhalt und Implementierungsstand des Sarbanes-Oxley Acts in den U.S.; gehalten bei der Rechtswissenschaftlichen Fakultät an der Universität Köln. [Washing |
|
 | Sarbanes-Oxley und die Folgen - Computerwoche Online
Auf den Zusammenhang zwischen SOX und der Unternehmens-IT weist der Beitrag von Karin Quack hin. Wenn das Unternehmen gegen die Berichtspflichten verstößt, droht auch dem CIO eine Verurteilung. [D-80805 München] |
|
 | HR und Board Consulting E. Häberling
Das Beratungsangebot wendet sich an Verwaltungs- und Stiftungsräte in ihrer strategischen Verantwortung in Corporate-Governance-Fragen. Gap-Analyse der Verantwortlichkeiten und Coaching in der Führungsarbeit werden angeboten. [CH-8044 Zürich] |
|
 | Sarbanes Oxley Act - KPMG Deutsche Treuhand-Gesellschaft AG
Zentrale Themenseite der KPMG zu Sarbanes Oxley mit Vergleichen zur deutschen Strategie und europäischen Gesetzgebung. [D-10117 Berlin] |
|
 | Beyond Solutions Consulting GmbH
Das aus dem Management Buy Out aus Deloitte Consulting Österreich hervorgegangene Unternehmen berät Vorstände, Aufsichtsräte und Management zu den Themen Sarbanes-Oxley Act, Wertsteigerung und Finanzierung, Fragen des Controllings und spezielle Fragen der |
|
 | Sarbanes Oxley Act - KPMG Deutsche Treuhand-Gesellschaft AG
Zentrale Themenseite der KPMG zu Sarbanes Oxley mit Vergleichen zur deutschen Strategie und europäischen Gesetzgebung. [D-10117 Berlin] |
|
 | Sarbanes-Oxley und die Folgen - Computerwoche Online
Auf den Zusammenhang zwischen SOX und der Unternehmens-IT weist der Beitrag von Karin Quack hin. Wenn das Unternehmen gegen die Berichtspflichten verstößt, droht auch dem CIO eine Verurteilung. [D-80805 München] |
|
Categorie: Wirtschaft - Management - Geschäftsprozessanalyse |
 | Alevion Unternehmensberatung - Wilhelm Tomczak
Der Berater hat sich auf die Geschäftsprozessoptimierung spezialisiert und führt Analysen unter ganzheitlicher Betrachtung von Personal, Organisation und IT mit dem Ziel von Effizienzsteigerungen durch. Interim Management wird angeboten. [D-65399 Kiedrich |
|
 | MPE, Management und Personalentwicklung - Klaus Frohnert
Beraten werden Unternehmen bei der Identifikation und Definition von Geschäftsprozessen und Strategie mit dem Ziel der Neuausrichtung. Mit Projekt- und Referenzliste.[D-22149 Hamburg] |
|
 | T.A. Cook & Partner Consultants GmbH
Die Managementberatung hat sich auf Prozessanalysen und produktivitätssteigernde Maßnahmen in anlagenintensiven Industrien, bei Zulieferern, Infrastrukturindustrie und Dienstleistern spezialisiert. [D-10587 Berlin] |
|
 | Resalto GmbH - Stefano M. Achermann
Das Beratungshaus analysiert Schwachstellen, Komplexität und Potentiale in Strukturen und Prozessen auf der Suche nach Verbesserung der Prozessqualität, Beschleunigung von Prozessen und Kostensenkung. Die Moderation im Strategieentwicklungsprozess und E |
|
 | Syn-Thesis, Christoph Schubert und Dr. Hans-Ulrich Streit
Das Unternehmen führt nach einem ganzheitlichen Ansatz die betriebswirtschaftlich - technische Analyse von Industriebetrieben und darauf basierend die Beratung zur weiteren Entwicklung von Personal und Organisation durch. Mit einem speziellen Angebot zur |
|
 | KF2 Strategy GmbH
berät und anlysiert bei der betriebswirtschaftlichen Optimierung von Geschäftsprozessen im Kostenmanagement und bei der strategischen Beschaffung, mit dem Ziel, der Wertschöpfung im gesamten Unternehmen zu evaluieren und zu erhöhen. [D-70597 Stuttgart] |
|
 | Vision und Values Corporate Consulting GmbH
Das Unternehmen analysiert und konzeptioniert personalintensive Geschäftsprozesse mit Unterstützung einer selbst entwickelten Software zur Personalentwicklung und Verbesserung von Vertriebsorganisationen um. [D-20249 Hamburg] |
|
 | Hanse Management Consulting GmbH
Das Unternehmen berät Rationalisierungsmaßnahmen mittels der Prozess - Wert - Analyse, in der Geschäftsprozesse modular erfasst und bewertet werden.[D-20095 Hamburg] |
|
 | ZIMAC Schweiz GmbH
Analyse und Gestaltung von Geschäftsprozessen bis zur Erarbeitung von Weisungen und Richtlinien für die Unternehmensführung soll die Risikosteuerung und Kontrolle erleichtern. Die Funktion der internen Revision soll so wahrgenommen werden. [CH-5212 Hausen |
|
 | Fölster Business-Support - Achim Fölster
Aus der Analyse von Prozessen und Strukturen wird ein Katalog aufgestellt, der auch Out- und Insourcingmaßnahmen enthalten kann. Mit Umsetzungsbegleitung als Berater, Projektleiter oder im Interim Management. [D-51465 Bergisch Gladbach] |
|
 | Lausanne Consulting Limited
schildert die Leistungen in der Geschäftsprozessoptimierung, der Einführung von Kennzahlensystemen und der Strategischen Entscheidungsfindung. [GB-London] |
|
 | Geschäftsprozeßanalyse, Online-Lehrbuch Synergiemanagement - Ilse Krüger
Unter dem Aspekt des Rationalisierungsmanagements befasst sich die Autorin mit der Ergebnisumsetzung einer Analyse und neuen strategischen Ausrichtung. Mit Definitionen und Literaturhinweisen. [D-91054 Erlangen] |
|
 | Anco Andexlinger Consulting - Andreas Norbert Andexlinger
Beratungsfelder: betriebliche Logistik, Produktionsplanung und -steuerung, Kostenrechnung sowie Controlling. Ergänzend wird die Beratung und Modifikation der unternehmenseigenen IT angeboten. [A-4694 Ohlsdorf] |
|
 | Marcus Bolzhauser Unternehmensberatung GmbH
bietet Unternehmen aus dem Gesundheitswesen, Energieversorgung, Finanzen und Versicherungen, Touristik und Verkehr sowie Telekommunikation Beratung, Umsetzung, Outsourcing und Business Process Management aus einer Hand an. Kernkompetenzen bestehen unter a |
|
 | Avila Consulting - Inh. Simone Glitsch Dipl. Kff. (FH)
Beratung, Workshops und Umsetzungsbegleitung zu Definition und Abgleich von Geschäftsprozessen und Management komplexer Abläufe sowie Zielmanagement. Die Implementierung von Qualitätsmanagementsystemen rundet das Angebot ab. Mit Projekt- und Referenzaufli |
|
|
| Bonpago GmbH |
| QMC Unternehmensberatung GmbH |
| APC Consulting GmbH - Advanced Profit Control |
| Lean Management Akademie - Syncro Systems GmbH |
| Procon Unternehmensberatung GmbH |
| Lausanne Consulting Limited |
| Hsphso AG |
| Frankfurt Economics GmbH |
Categorie: Wirtschaft - Management - Messen und Kongresse |
| Biennale für Management und Beratung - X-Organisationen (MZW) |
| Economic Forum Deutschland - Dolan Consulting GmbH & Co. KG |
| Learning Management Congress |
| Swiss Economic Forum |
| World Business Forum - NY, Frankfurt, Milano, LA |
| Benediktbeurer Management-Gespräche |
| Winners' Conference - Deutsche Gesellschaft für Qualität e.V. (DGQ) |
Categorie: Wirtschaft - Management - Organisationen |
| Junior Chamber International |
| Wirtschaftsjunioren Deutschland |
| Schweizerische Junge Wirtschaftskammer |
| Junge Wirtschaft Österreich |
| Wirtschaftsjunioren Bayern |
| Bundesverband der Frau im freien Beruf und Management e.V. (B.F.B.M.) |
| BJU - Bundesverband Junger Unternehmer der ASU e.V. |
| ASU - Arbeitsgemeinschaft Selbständiger Unternehmer e.V. |
| BDS-DGV - Bundesverband der Selbständigen - Deutscher Gewerbeverband e.V. |
| BVMW - Bundesverband mittelständische Wirtschaft, Unternehmerverband Deutschlands e.V. |
| Forum Führungskunst - Das Netzwerk von Frauen in Führungspositionen |
| GIWM - Gründer- und Geschäftsführerkreis IT-, Medien-, Hardware- und Softwareunternehmen - München |
| Efficiency Club Zürich - Club für Wirtschaftspraxis |
| MBA-Association of Germany e.V. |
| BKU - Bund katholischer Unternehmer e.V. |
| Deutscher Führungskräfteverband (ULA) |
| Verband angestellter Akademiker und leitender Angestellter der chemischen Industrie e.V. (VAA) |
| Die Führungskräfte - VAF VDF |
| VWI-online: Verband Deutscher Wirtschaftsingenieure e.V. |
| Bundesverband Deutscher Volks- und Betriebswirte e.V. (BDVB) |
| KDF Kreis deutschsprachiger Führungskräfte |
| FIM Vereinigung für Frauen im Management e.V. |
| Rotary International |
| WIF, Verband Wirtschaftsfrauen Schweiz |
| Schweizerische-Kader-Organisation (SKO) |
| Initiative Ludwig-Erhard-Preis - Auszeichnung für Spitzenleistungen im Wettbewerb e.V. |
| Industriellenvereinigung Österreich |
| Föhrenbergkreis |
| DMV, Deutscher Manager-Verband e. V. |
| Verband der GmbH-Geschäftsführer e.V. |
| Völklinger Kreis e. V. |
| KGM - Kuratorium Ganzheitliches Management e.V. |
Categorie: Wirtschaft - Management - Organisationsentwicklung - Beratung - Deutschland |
| ACB consulting GmbH - Unternehmensberatung |
| A47-consulting - Stefan Dörr, Ulfried Klebl, Brigitte Winkler |
| Adam Organisationsberatung |
| Beracon Unternehmensentwicklung |
| Bernd Friedlein - MVW-Training |
| Bert Hellinger International - Das virtuelle Bert Hellinger Institut |
| Bruchmann & Grage Organisationsberatung |
| C2 Gesellschaft für OrganisationsBeratung GbR |
| Cama-Institut, Inh. Carole Kuklinski-Maleh |
| CG-Trainings - Christiane Grabow |
| Die Copiloten - Lisa Schmidt, Jochen Schmitt, Günter Dolak |
| Coverdale Team Management Deutschland GmbH |
| davellino consulting - Dr. Mario Nappi |
| DLW Unternehmensentwicklung - Dehrmann, Lauterbach, Wolf |
| Dr Elke Birx |
| Ergon + Partner Organisationsberatung und Supervision |
| Gabriele Fleck-Gottschlich - Organisationsberatung Social Systems |
| Grün - Dorando - Zellermann |
| Hattinger Büro für Personal- und Organisationsentwicklung |
| Heller Process Management |
| Human Synergistics Deutschland - Dipl-Kfm. Christian Schuster |
| IMO, Institut für Management und Organisation GmbH |
| IMU, Institut für Marktwirtschaftliche Unternehmensführung - Dipl.-Kfm. Reimund Berger |
| Ina Scherbel - Systemische Organisationsberatung und Training |
| Inprocess - Thomas Müllenholz |
| Inszenario |
| ISCO-AG, Institut für Systemisches Coaching und Organisationsberatung |
| Judit Unternehmensberatung, Inh. Andreas Junker und Dr. Roman Ditzer |
| kbp Organisationsberatung GmbH - Volker Bauer, Udo Kronshage |
| Kreativkonferenz - Dipl. Päd. Dietrich Lensch |
| Kurt-Ulrich Heldmann, Beratung, Coaching, Moderation |
| Lambach Consulting |
| Lars Degenhardt - Systemische Handlungskompetenz |
| Markus Bärlocher |
| Metrion Management Consulting GbR |
| Nicole Fierek - Büro für Organisationsberatung |
| OMC Organisation Management Consulting GmbH |
| Organisationsberatung Klinger GmbH |
| Organisationsentwicklung - Fachzeitschrift für Organisationsentwicklung |
| Peter W. Gester - Zentrum für systemische Forschung und Beratung |
| Petra Weigand - moderieren, entwickeln, beraten |
| POEM Gesellschaft für Unternehmensentwicklung - Michael Kielbassa, Brigitte Seidler |
| Proengine GmbH - Dr. Friedemann Tiedt, Dipl.-Ing. Gabriele E. Krause |
| Redoux Corporate Culture Consultants |
| Regina Frömming-Ohmke - Organisationsberatung und Coaching |
| Relative Work - Sigrid Nordmann - Brandt |
| Rolf Lutterbeck, Business Coach in Bad Homburg |
| Rosner Consult Partnerschaft |
| Schaan Consult - Roman Schaan |
| Schwarz & Bosio |
| Sprenger & Schomer - Beratung, Coaching, Mediation |
| Dr. Stefan Raab GmbH |
| Dr. Stephan List - Organisationsberatung und Training |
| Strategie Forum - Rainer Nocht |
| Syflow Organisationsentwicklung - Petra Wahl und Eberhard Morawa |
| SySt - Dipl.-Psych. Insa Sparrer und Prof. Dr. Matthias Varga von Kibéd |
| Systemics? ? Beratung und Training - Carl E. Gross und Thomas Binder |
| Tango - Büro für Kommunikation |
| Thomas Steden - Personal- und Organisationsentwicklung |
| Wengel und Hipp |
| Imfluss AG - Frank Pyko |
| Dr Otto - Training und Consulting |
| Hauserconsulting - Eberhard Hauser und Martin Hagen |
| CS - Seminare - Christoph Schlachte |
| Dr. Heide Völtz |
| Musa Dagdeviren - Communication, Coaching, Crossculture |
| Cnossos oHG - Kai Ropers und Sven Ropers |
| Genisys, systemische Organisationsberatung - Nix Steller GbR |
| Hessenauer KG International Management Consulting and Training |
| Richard Eberhardt |
| Institut für Unternehmensentwicklung und Wirtschaftsmediation Dipl.-Ing. Werner Tafel und Dipl.-Ing. Sabine Hoffmann |
| Beratergruppe HRD-Hamburg |
| Hammer & Partner - Beratung und Moderation |
| Process One Consulting GmbH |
| Klaus-Matthias Veit Dipl.-Psych. |
| Andreas Liebrecht Lean und Change Management |
| Jürgen Sehrig - Kommunikation im Unternehmen |
| Winfried Otter OrganisationsBeratung |
| Sven Norenkemper - Systemische Organisationsentwicklung, Beratung, Changemanagement |
| Bernhard Filchner - Organisationsberatung |
| Kadisch und Partner - Coaching und Organisationsberatung |
| Motiviert-leisten.de - Katrin Stichhan |
| Imaka, Institut für Management GmbH |
| gruenconsult - Dipl.-Kffr. Pascale C. Grün |
| Human Synergistics Deutschland - Dipl-Kfm. Christian Schuster |
Categorie: Wirtschaft - Management - Organisationsentwicklung - Beratung - Schweiz |
| Dr. Alexander W. Hunziker - Organisationsberatung |
| CORES - Erich Fischer, Heinz Vetter |
| Fuchs Coaching, Inh. Cyrill Fuchs |
| KOAN Kommunikation anders, systemische Team- und Organisationsentwicklung - Pia Monika Schneider |
| M&O Management- und Organisationsberatung - Silvia Wildi-Frey |
| Onion - Netzwerk für Beratung |
| Projektberatung Brandenburger |
| Sabine Hugentobler Organisationsberatung |
| Team und Organisation - Peter Ambühl |
| Belz GmbH - Gaby Belz |
| Hansueli Berger OE GmbH |
| Eastus Consulting - |
| Windisch und Windisch Consultants |
| Ad rem - Roger Zimmermann |
| Emmanuel Kummer |
| Coaching Zentrum Olten GmbH |
| Visionact - Niedermann, de Reynier, Kunzmann |
| Shogai Consulting Marianne Herbst und Co. |
| Open Dialogue Consulting - Dr. Roland Förster |
| Grogg-Systems |
| Eva Winizki ? Team- und Organisationsentwicklung BSO. |
| Organisationsberatung Marianne Stocker |
| York Meixner |
| Unternehmenspotenzial, Mitarbeiterpotenzial - Rahul Nandedkar und Marcel Lack |
| ReInforce Consulting GmbH |
| Corporate Pragmatics - Dr. Christof Schmitz |
| Andreas Bachofner GmbH |
| GTC Ghidelli Training & Coaching GmbH |
Categorie: Wirtschaft - Management - Organisationsentwicklung - Beratung - Österreich |
| Conecta - Wiener Schule der Organisationsberatung |
| Egon Feike Entwicklungsberatung |
| Institut Primawera KEG |
| Krischanitz + Nöbauer IT- und Organisationsberatung OEG |
| Lackner & Kabas OEG |
| Management Center Vorarlberg - MCV Management- und Organisations.Entwicklung GmbH |
| Hammerer & Partner Organisations- und Teamentwicklung |
| Train Consulting GmbH |
| Dr. Susanne Matkovits und Dr. Ignaz Geiger - Organisationsberatung und Informationssysteme |
| Hauser & Partner Netzwerk Unternehmensberatung GmbH - Hans-Georg Hauser |
Categorie: Wirtschaft - Management - Organisationsentwicklung - Organisationen |
| Forum für ressourcenorientierte Lösungen |
| GOE, Gesellschaft für Organisationsentwicklung e.V. |
| BSO - Berufsverband für Organisationsentwicklung und Supervision |
| Forum für Organisationsentwicklung |
| Org-Portal.org - Organisation und Management |
| Forum für ressourcenorientierte Lösungen |
| Forum für ressourcenorientierte Lösungen |
Categorie: Wirtschaft - Management - Organisationsentwicklung - Ressourcen |
| SAB-Methode - Innosys Gesellschaft für Innovative Arbeitssysteme mbH |
| Prozessleitbilder bei der Organisationsentwicklung - Daniela Heddaeus |
| All in one spirit - Dr. Matthias zur Bonsen |
| Handbuch für Organisationsuntersuchungen und Personalbedarfsermittlung |
Categorie: Wirtschaft - Management - Organisationsentwicklung - Unternehmenstheater |
| VitaminT - Theater und Training für Veränderung GbR |
| Fleckenstein Training & Theater, Inh. Erna Anna Fleckenstein |
| Katrin Thorun-Brennan |
| Play-Back-Theater-Bremen, Katrin Witte |
| Cabaret for Companies - Simone Harion und Martina Kockler |
| TheaterPower - Jürgen Leuchtner & Andreas Lutzke |
| Pro Theater & Co |
| Dramateam - Nina Wilkens und Monika Zeiner |
| Alwart+Team - Susanne Alwart |
| Dr. Eckart von Hirschhausen |
| Articulare - Maria Havermann-Feye |
| Theater On Demand - Tobias Bücklein |
| Mobilé Unternehmenstheater- und Showproduktion |
| Comedycation Marc Schloßarek |
| High Spirits Entertainment - Michael Seyfried |
| SpielPlan |
| Good Vibrations Unternehmenstheater GmbH |
| Scharlatan, Theater für Veränderung - Scharlatan theater Gesellschaft / Scharlatan musik Gesellschaft |
| Unternehmenstheater88 - Jo Eisfeld |
| Business Act - Thomas Westhoff |
| in conkreto - Gabriele Borkowsky |
| Diebel Consulting |
| Impronauten - Daniel&Lottmann GbR, Britta Daniel und Lotte Lottmann |
| Inszenio, Agentur für szenische Kommunikation - Dr. Claudia Borowy |
| Dr. Eckart von Hirschhausen |
| Dramateam - Nina Wilkens und Monika Zeiner |
| Inszenio, Agentur für szenische Kommunikation - Dr. Claudia Borowy |
| Cogito Media GbR |
Categorie: Wirtschaft - Management - Projektmanagement |
| Deutsche Gesellschaft für Projektmanagement e.V. |
| NetSkill AG |
| Projektmanagment Group |
| Projektmanagement-Symposium Zürich |
| House of User |
| Neuhaus Consulting GmbH |
| Projektmanagement-Symposium |
| ITC Ing.- Büro Ganss-Gläser |
| Projektcontroller (Prof. Dr. Rudolf Fiedler) |
| Systematisch.at - DI Thomas Krumpholz |
| Projektmanagementkatalog |
| Ernst Jankulik, Roland Pfiff |
| Endlich im grünen Bereich! Projektmanagement für jedermann |
| mbm Consulting Partners |
| ESI International |
| PMI Berlin/Brandenburg Chapter e.V. |
| PMI Köln Chapter e.V. |
| Projektforum Freiburg |
| Projektmanagement-Survival-Kit |
| Project Management Institute Munich Chapter e.V. |
| Projektmanagement Glossar by Project Consult Unternehmensberatung Dr. Ulrich Kampffmeyer GmbH |
| Project Management Institute Munich Chapter e.V. |
| Tom Alby: Projektmanagement-Blog |
| EP Projektmanagement GmbH |
| ipp. Ingenieurbüro für Projektmanagement und Produktentwicklung |
Categorie: Wirtschaft - Management - Projektmanagement - Aus- und Weiterbildung |
| Lehrgang zum Projektmanagement-Fachmann / -Fachfrau |
| Siemens - Norm-Projektmanagement nach PMI |
| Werner Schumann Consulting |
| Dr. Voight, Lehmann + Partners |
| Projektforum Freiburg |
| Stefan Reichmann: iGrafx-Schulungen |
